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Was ist die 58er-Regelung?
Ein kleiner Einblick in die Bedeutung der 58er-Regelung: Menschen ohne Arbeit war es nach dieser Regel möglich, sich im Alter von 58 Jahren aus dem Arbeitsmarkt zurückzuziehen. Durch eine entsprechende schriftliche Erklärung konnten sie angeben, dem Arbeitsmarkt fortan nicht mehr zur Verfügung zu stehen.
Wie fand die 58er-Regelung ihre rechtliche Grundlage?
Die 58er-Regelung fand ihre rechtliche Grundlage in § 428 Sozialgesetzbuch III (SGB III). Es handelte sich um eine befristete Regelung, welche mehrfach verlängert wurde.
Ist die 58er-Regelung gestrichen?
Nein, die in § 428 SGB III verankerte 58er-Regelung gibt es seit 2008 nicht mehr. Wurden für 58-Jährige Leistungen gestrichen, wenn sie sich vom Arbeitsmarkt zurückgezogen haben? Das Arbeitslosengeld (bspw. Hartz 4) wurde laut 58er-Regelung nicht gekürzt oder gestrichen, wenn jemand in diesem Alter nicht mehr arbeiten gehen wollte.
Wie ist die 58er-Regelung abgelaufen?
Mit Beginn des Jahres 2008 ist die 58er-Regelung abgelaufen und wurde nicht verlängert. Sie ist daher nicht mehr existent.
Ist die 58er-Regelung für ältere Arbeitslose eine gute Option?
Bot die 58er-Regelung für ältere Arbeitslose früher eine gute Option, bedauern viele Leistungsempfänger ihren Wegfall heute. In Bezug auf die Rente wird immer wieder der Begriff „Zwangsverrentung“ genutzt. Und tatsächlich ist die Rente eine Leistung, welche dem ALG 2 als vorrangig zu betrachten ist.
Wie lange dauert der Betrachtungszeitraum?
Die Rahmenfrist selber beträgt 30 Monate, damit umfasst der Betrachtungszeitraum also insgesamt 60 Monate. 60 Monate! – Keine 5 Jahre! Der Betrachtungszeitraum ist also deutlich kürzer, nämlich nur 60M*30T/M = 1.800 Tage (anstatt 5J*365T/J= 1.825 Tage).
Warum gibt es die 58er-Regelung beim Arbeitsamt?
Die in § 428 SGB III verankerte 58er-Regelung gibt es seit 2008 nicht mehr. Durch die 58er-Regelung beim Arbeitsamt konnten Arbeitslose ab 58 Jahren erklären, dass sie dem Arbeitsmarkt nicht mehr zur Verfügung stehen.
Wie wurde die 58er-Regelung beim Arbeitsamt gestrichen?
Durch die 58er-Regelung beim Arbeitsamt konnten Arbeitslose ab 58 Jahren erklären, dass sie dem Arbeitsmarkt nicht mehr zur Verfügung stehen. Das Arbeitslosengeld wurde laut 58er-Regelung in diesem Fall allerdings nicht gekürzt oder gestrichen.